为认真贯彻落实习近平新时代中国特色社会主义思想和上级关于检察队伍建设的决策部署，进一步深化建湖检察机关人事制度改革，牢固树立检察人才新理念。建湖县人民检察院院党组率先研究探索建立《建湖县人民检察院检察专员制度（试行）》。

　　检察专员制度是新时代检察机关人事制度改革探索的创新，让曾长期担任领导职务，工作经验丰富，擅长管理，现不再担任领导职务的 “实改非”干部加入检察专员队伍，通过“传帮带”等途径，为年轻干部成长成才提供帮助。

　　党组书记、检察长征汉年指出，建立检察专员制度是新时代检察机关人事制度的改革探索与创新，坚持和落实党管干部原则，树立正确选人用人导向。《制度》明确了检察（副）专员岗位主要工作职责；检察（副）专员任职条件；检察（副）专员管理、考核办法等。《制度》的实施有利于调动检察干警工作热情，焕发干警检察智慧，激发检察队伍整体活力。

　　检察专员制度的实施既可以充实检察力量，又可以调动“实改非”干部的积极性。更重要的是，通过发挥“实改非”干部作用，真正营造出真抓实干、勇于进取、善作善成的浓厚氛围，推动新时代建湖检察工作高质量发展。

　　文稿：陈扣连、徐萌

　　审核：陈扣连